Attālās intervijas kļūst par daudz populārāku iespēju darbā iekārtotājiem un pretendentiem, jo ​​ir palielināta elastība un viegla piekļuve. Būtībā tagad varat meklēt, pieteikties un intervēt darbu, atrodoties mājās.

Tomēr tas, ka intervija tiek veikta attālināti, nenozīmē, ka daži noteikumi netiek piemēroti. Ja vēlaties atstāt labu pirmo iespaidu, skatiet šajā rakstā sniegtos padomus un ieteikumus, lai intervija būtu bez stresa.

Personīgi vs. Attālās intervijas

Ja jums kādreiz ir bijusi klātienes intervija, jūs zināt, ka jums ir jāģērbjas labi, jāuztur atbilstošs acu kontakts un jāparāda pārliecība par savu ķermeņa valodu. Jums arī būs jāierodas aptuveni 10 minūtes agrāk, labi ieplānojot ceļojuma laiku, un, iespējams, ir jāsarunājas ar citiem uzņēmuma darbiniekiem.

Tas rada lielu papildu spiedienu intervijas procesam, taču pluss ir tas, ka jūs varat pārsteigt savu potenciālo darbinieku ar visām šīm lietām. Tas var sniegt jums papildu priekšrocības darbā pieņemšanā, ja jūsu konkurenti nesakrīt.

Gluži pretēji, attālinātā intervijā jūsu ķermeņa valoda nav tik svarīga, jo tikai augšējā puse jūsu ķermeņa daļa ir redzama, un jums tikai jāuztur acu kontakts ar ekrānu, nevis personām. Jūs arī ne vienmēr varat redzēt, vai intervētājs veic piezīmes vai nē, tāpēc ir grūtāk noteikt, vai esat uz pareizā ceļa.

Visas šīs atšķirības var jūs apgrūtināt vai likt justies ērtāk. Jūs varat pārvaldīt savas bažas pirms intervijas vienkārši apzinoties atšķirības un gatavojoties tam, kā jūs varētu rīkoties. Apskatīsim dažus padomus, kā attālināto interviju laikā palikt bez stresa.

1. Iepazīstieties ar videokonferencēm

Ir pieejamas daudzas videokonferenču lietojumprogrammas, un katram uzņēmumam ir savas preferences. Dažas populāras lietotnes ir Microsoft Teams, Zoom, Google Hangouts vai Meet un Skype. Tomēr ir arī daži mazāk pazīstami.

Nav nekas sliktāks par vēlu ierasties uz interviju, jo jums bija jālejupielādē lietotne pēdējā brīdī un pēc tam tur jānokļūst, lai tikai sagādātu grūtības lietotnē. Tas noteikti mazinās jūsu pārliecību un parādīs intervētājiem, ka neesat organizēts vai sagatavots.

Kad jums tiek piedāvāta attālināta intervija, jūs, visticamāk, saņemsit kalendāra uzaicinājumu vai e-pasta saiti, kurā norādīts sapulces datums un laiks. Šeit varēsiet redzēt, kura videokonferenču lietotne jums būs jāizmanto.

Pirms intervijas lejupielādējiet lietojumprogrammu un veiciet treniņu. Varat izveidot savu sapulci un pievienoties tai pats, lai jūs varētu paspēlēties ar funkcijām un nodrošināt, ka jūtaties pārliecināti, izmantojot to dienā. Uzziniet, kur atrodas skaņas izslēgšanas poga, kā ieslēgt un izslēgt videoklipu, kur ir Kopīgot ekrānu poga ir un tā tālāk.

2. Esiet informēts par savu fonu

Tas ir kaut kas, kas jums nekad nebija jāņem vērā klātienes intervijās, taču virtuālajās intervijās jūsu pieredze var daudz pateikt. Pirms intervijas ieteicams pārbaudīt tīmekļa kameras redzamības lauku, lai jūs varētu redzēt, kas ir redzams kamerā.

Jūs nevēlaties, lai jūsu potenciālais jaunais darba devējs redzētu jūsu veļas grozu pārpildām aiz jums. Notīriet fonu no nekārtības, sienu tapsējuma vai visa cita, kas varētu novērst uzmanību. Tam jābūt pēc iespējas skaidram, tāpēc visa uzmanība tiek pievērsta jums.

Turklāt, iespējams, vēlēsities izvēlēties a Aizmiglot fona, ja videokonferenču lietotne to piedāvā. Parasti to var atrast šeit Video iestatījumi, populārajās video tērzēšanas lietojumprogrammās. Tomēr tas ir patiešām nepieciešams tikai tad, ja jūsu fons parāda visu jūsu istabu. Ja esat atspiests pret sienu, tas nebūs vajadzīgs.

3. Pārbaudiet savu interneta savienojumu

Visi darba devēji apzinās, ka interneta pieslēgums var pazust, un tas nav jūsu vainas dēļ. Tomēr, ja tas notiek ar jums plūsmas vidū, tas var palielināt stresu un padarīt jūs satrauktu.

Pat ja jums nekad nav bijušas problēmas ar savienojamību, ir ērti sagatavoties sliktākajam. Šeit ir divas iespējas:

  1. Pievienojiet Ethernet kabeli savam datoram no maršrutētāja, lai nodrošinātu drošu savienojumu.
  2. Izmantojiet tālruņa personīgo tīklāju vai piesaisti kā rezerves variants.

Tas nodrošinās jums optimālas iespējas raitai intervijai bez interneta pievilšanas. Jūs arī, iespējams, jutīsities mierīgāks, zinot, ka jums ir ieviesti šie aizsardzības līdzekļi.

4. Sagatavojiet piezīmes intervijai

Kad jūs tiekat intervēts, bieži aizmirstat svarīgus punktus par savu pieredzi un prasmēm; galu galā daudziem cilvēkiem tā ir augsta stresa situācija. Tieši šī iemesla dēļ, ja jums ir ko atgādināt un pamudināt, jūs varat būt dzīvības glābējs. Lai gan jūs, iespējams, esat mudināts intervijās veikt piezīmes, ne vienmēr ir profesionāli turpināt skatīties piezīmju grāmatiņā. To darot, var rasties iespaids, ka esat mēģinājis un esat nervozs, kas ir pretējs tam, ko vēlaties izsvīst.

Gluži pretēji, viens no attālināto interviju bonusiem ir tas, ka jūsu piezīmes var paslēpt no intervētāja. Tomēr jums joprojām vajadzētu izvairīties no piezīmju grāmatiņas izmantošanas, jo tas joprojām novērš acis no ekrāna, taču varat izvēlēties digitālās piezīmes.

Šeit ir divas vienkāršas iespējas:

  1. Jebkurām uzvednēm varat izmantot tekstapstrādes programmu vai OneNote un vienkārši sadalīt ekrānu starp šo un videoklipu.
  2. Varat izmantot digitālo līmlapiņu lietojumprogrammu un piespraust tās videoklipa malā.

Tas ļaus jums viegli piekļūt piezīmēm, lai saņemtu uzvednes un idejas, nenovēršot skatienu no ekrāna.

Ir svarīgi būt gatavam

Kad esat sagatavojies, jūs jūtaties pārliecinātāks un parasti veicas labāk. Izmantojot šos padomus un ieteikumus attālinātām intervijām, jūs būsit soli priekšā saviem konkurentiem un, iespējams, pārsteigs savu potenciālo darba devēju.

Tas arī apstiprinās visas jūsu apgalvojumus par to, ka esat sakārtots, prasmīgs programmatūras lietošanā un labi nospiests vidē.

6 unikāli veidi, kā izcelties darba intervijā

Lasiet Tālāk

DalītiesČivinātDalītiesE-pasts

Saistītās tēmas

  • Darbs un karjera
  • Interviju padomi
  • Attālais darbs
  • Darba padomi
  • Stresa vadība

Par autoru

Šejs Bērnss (Publicēti 48 raksti)

Šejs ir MakeUseOf ārštata rakstnieks ar pieredzi menedžmentā un koučingā. Produktivitāte ir Šeja spēle, un dīkstāves laikā viņi bauda spēles, skatās dokumentālās filmas un dodas pastaigās.

Vairāk no Šeja Bērnsa

Abonējiet mūsu biļetenu

Pievienojieties mūsu informatīvajam izdevumam, lai saņemtu tehniskos padomus, pārskatus, bezmaksas e-grāmatas un ekskluzīvus piedāvājumus!

Noklikšķiniet šeit, lai abonētu