Tādi lasītāji kā jūs palīdz atbalstīt MUO. Veicot pirkumu, izmantojot saites mūsu vietnē, mēs varam nopelnīt filiāles komisiju. Lasīt vairāk.

Jūsu CV bieži ir pirmais iespaids, ko jūs atstājat uz potenciālo darba devēju, un ir svarīgi pielikt visas pūles. Tomēr pat visčaklākie darba meklētāji savos CV var kļūdīties, kas var pasliktināt viņu iespējas tikt uz interviju.

Šajā rakstā mēs izpētīsim dažas bieži pieļautās CV kļūdas, kuras ir viegli nepamanīt, taču tās var būtiski ietekmēt jūsu darba meklēšanu.

1. Pārāk gara vai pārāk īsa CV izveidošana

Ir svarīgi panākt līdzsvaru ar jūsu CV garumu. Pārāk garš CV var būt satriecošs lasītājam un var likt viņam zaudēt interesi vai pilnībā neizskatīt visu informāciju.

No otras puses, pārāk īss CV, iespējams, nesniedz pietiekami daudz informācijas par jūsu prasmēm un pieredzi, kā arī nevar efektīvi parādīt jūsu kvalifikāciju šim amatam.

Vispārīgs īkšķa noteikums ir censties izveidot vienas līdz divu lappušu CV. Tas ļauj jums sniegt pietiekami daudz informācijas, lai izceltu savas atbilstošās prasmes un pieredzi, nepārslogojot lasītāju. Mums ir raksts, kas jums palīdzēs

priekšrocības, ko sniedz 1 lappuses un 2 lappušu CV lai jūs pats varētu izlemt.

2. Jūsu CV netiek pielāgots katram darba pieteikumam

CV nepielāgošana katram darba pieteikumam bieži vien ir viena no visbiežāk pieļautajām darba meklētāju kļūdām laika vai zināšanu trūkuma dēļ. Tomēr tas liecina par jūsu potenciālajam darba devējam piepūles un uzmanības detaļām trūkumu. Tas arī norāda, ka neesat patiesi ieinteresēts darbā vai uzņēmumā.

Piesakoties darbam, sava CV personalizēšana ir viena no iespējām labākie CV padomi, kā izcelties darbā iekārtotāju acīs. Tas nozīmē, ka jāiekļauj darbam visatbilstošākās prasmes un pieredze un jāpierāda, ka esat piemērots uzņēmuma kultūrai un vērtībām.

Pielāgojot savu CV katram darba pieteikumam, jūs varat palielināt savas iespējas tikt pamanītam un uzaicinātam uz interviju. Tas arī ļauj mērķtiecīgāk un atbilstošāk parādīt savas atbilstošās prasmes un pieredzi konkrētajam darbam un darba devējam.

3. Izglītība ir augstāka par pieredzi

Parasti CV ir svarīgāk izcelt savu darba pieredzi, nevis izglītību, it īpaši, ja kādu laiku esat strādājis. Tas ir tāpēc, ka vairums darba devēju galvenokārt interesējas par jūsu spējām veikt darbu un dot ieguldījumu uzņēmumā, un jūsu darba pieredze tam ir vislabākais rādītājs.

Tomēr šim noteikumam ir daži izņēmumi. Piemēram, ja esat nesen absolvējis ar nelielu darba pieredzi vai bez tās, pirms darba pieredzes var būt lietderīgi norādīt savu izglītību. Šajā gadījumā jūsu izglītība var aizstāt darba pieredzi un parādīt jūsu potenciālu darba devējam.

4. Pārmērīgas informācijas pievienošana par jūsu iepriekšējiem darba devējiem

Tā nav kļūda savā CV iekļaut īsus pārskatus vai aizbildinājumus par saviem iepriekšējiem darba devējiem. Faktiski tas var palīdzēt sniegt kontekstu un pamatinformāciju par jūsu darba pieredzi un var palīdzēt izcelt jūsu prasmes un sasniegumus.

Tomēr pārspīlēšana var radīt dažus iespējamos trūkumus. Pārmērīgas informācijas iekļaušana par saviem iepriekšējiem darba devējiem var padarīt jūsu CV pārāk garu. Turklāt, ja jūsu iekļautā informācija par jūsu iepriekšējiem darba devējiem nav tieši saistīta darbs, uz kuru pretendējat, tas var nebūt tik efektīvs, lai izceltu jūsu prasmes un kvalifikāciju.

Dažos gadījumos jūs, iespējams, nevarēsit iekļaut konkrētu informāciju par saviem iepriekšējiem darba devējiem konfidencialitātes līgumu vai citu juridisku apsvērumu dēļ.

5. Neatbalstiet savas prasmes vai sasniegumus ar pierādījumiem

Lai pierādītu savas zināšanas un vērtību potenciālajam darba devējam, ir svarīgi dublēt savas prasmes un sasniegumus ar pierādījumu savā CV. Bez konkrētiem pierādījumiem par jūsu prasmēm un sasniegumiem jūsu CV var izrādīties neuzticams, un tas var neizcelties no vadītāju pieņemšanas darbā.

Pieminot savas iegūtās prasmes vai sasniegumus, varat izmantot konkrētus un kvantitatīvi izsakāmus piemērus. Varat izmantot skaitļus, lai padarītu to konkrētāku un iespaidīgāku. Piemēram, tā vietā, lai teiktu "izcilas līdera prasmes", jūs varētu teikt "vadīja 20 darbinieku komandu sekmīgi pabeidz uzņēmuma mēroga komunikācijas apmācību, kā rezultātā komanda palielinās par 25%. produktivitāte."

Ja esat saņēmis apbalvojumus vai sertifikātus, kas apliecina jūsu zināšanas noteiktā jomā, noteikti pievienojiet tos, nosūtot savu CV.

6. Nav ietverta jēgpilna metrika

Nozīmīgu rādītāju neiekļaušana CV var būt kļūda, jo tas atstāj lasītāju bez skaidras izpratnes par to, kā jūs pievienosit vērtību viņa organizācijai. Tas var apgrūtināt lasītājam precīzi novērtēt jūsu piemērotību darbam, un tas var izraisīt jūsu CV neievērošanu.

Šie rādītāji var ietvert nepieciešamo prasmju kopumu, pārdošanas rādītājus, jūsu apstrādāto budžeta apjomu, projektu sasniegtos mērķus, klientu apmierinātības rādītājus vai darbinieku iesaistes rādītājus atbilstoši jūsu prasībām nozare.

Noteikti rūpīgi izlasiet darba aprakstu, lai zinātu, ko organizācija meklē un vai tas atbilst jūsu CV. Pievienojiet nepieciešamos un pārbaudītos rādītājus, lai izceltos citu kandidātu vidū.

7. CV nosūtīšana ar neprofesionālu nosaukumu

Pēc vairāku stundu ilga darba pie sava CV esat gatavs to saglabāt un iesniegt. Tomēr daudzi darba meklētāji šajā izšķirošajā brīdī cieš neveiksmi. CV nosūtīšana ar neprofesionālu vārdu var būt darba meklētāju bieži nepamanīta kļūda.

Tas padara jūs darba devējam mazāk nopietnu vai profesionālu, kas var kaitēt jūsu izredzēm tikt apsvērtam darbam. Piemēram, tādi nosaukumi kā “Resume1.doc” vai “Resume2.pdf” šķiet neskaidri un nesniedz nekādu informāciju par faila saturu. Turklāt tādi nosaukumi kā "MansResume.doc" vai "Resume_John.doc" ir pārāk vispārīgi un neatšķir jūsu CV no citiem.

Pilna juridiskā vārda izmantošana, kas norādīta jūsu identifikācijas dokumentos, ir visizplatītākā un profesionālākā CV vārda izvēle. Varat izmantot šo formātu — “FirstName_LastName_Resume.doc”, lai piešķirtu savam CV nosaukumu, kas ir skaidrs, profesionāls un ļauj darba devējiem viegli identificēt jūsu CV.

Izveidojiet bez kļūdām CV, lai atrastu savu sapņu darbu

CV rakstīšana var būt laikietilpīga, un kā darba meklētājs jūs varat izjust spiedienu ātri iesniegt savu CV, lai pieteiktos darbam pirms termiņa. Tas var novest pie tā, ka kļūdas tiek ignorētas.

Lai palielinātu izredzes iegūt vēlamo darbu, rūpīgi pārskatiet un rediģējiet savu CV, lai izveidotu profesionālu un bez kļūdām CV.